時間已經到了2007年歲末, 針織廠有很多已經放假,這幾個月來,東莞的不少企業選擇了走樓(就是不要工廠設備,老板打包走人),
今年的行情有的朋友說好,有的朋友說很差,接到好單的朋友,說招不到工人,有工人的加工廠,在10月份后就沒有貨?
   到底今年怎麼了? 又近年底,我們的針織企業管理者們,你們準備好了嗎??

   希望大家都談下,你們準備用什麼方法讓老員工明年還回廠?
   用什麼方法吸引多的員工進廠??

一年一年的打工,幾時是個期啊........

每天都要排隊買車票, 人山人海的擠...........
今年還是要回家, 但是,我知道更多的人是不出來了.

都是计划生育的错，呵呵！！

引用:

原帖由 david 于 2008-1-6 20:50 发表
photoshop
都是计划生育的错，呵呵！！

你是這樣認為??

是不是有很多人去了西部呢？听说那边工资跟得上广东哦。

引用:

原帖由 zzw007 于 2008-1-11 21:46 发表
photoshop
是不是有很多人去了西部呢？听说那边工资跟得上广东哦。

有这种事情？？？
西部最近发展的不错啊！！！

東莞這邊的工廠一般用如下方法:

1>. 補貼車費: 就是員工在規定的日期內返廠的給補貼.
       當然, 你初八返和十六返肯定不是一個價了.

2>. 開工紅包: 老板在開工那天發紅包,而且吃開工飯.

3>. 介紹新員工有獎金.

4>. 能在年初開工時間入廠做一整年,有年終獎!

這樣還怕你不來

工资没有提高是最主要的原因,还有就是交通不方便,恐怖的春运;
内地就近就业也是一部分,还有自己创业,
然后是去上海附近也分流了一部分
在广东的生产成本越来越高,国家对广东的产业结构调整政策下,劳动密集型企业一定要北上,正如香港一下,只要把船调头才能生存.

今年感覺東莞比較容易招工,但是貨源比較成問題.

现在招工和货都难